Звільнення зі служби по досягненню граничного віку перебування на військовій службі

Стаття 26 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» визначає конкретні підстави для звільнення з військової служби. Це важливо, оскільки існує багато причин, чому особа не може залишатися в ЗСУ. Однак, через недостатню обізнаність військовослужбовців, процес звільнення часто затягується, а отримати необхідні документи буває вкрай складно. 

Саме тому використовується чіткий алгоритм дій, щоб військові могли скористатись своїми правами.

Детально про всі підстави для звільнення ми написали тут

Відповідно до пп. “а” п. 2 ч. 4 ст. 26 Закону:

Звільнення з військової служби військовослужбовців, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, військову службу за призовом осіб із числа резервістів в особливий період під час дії воєнного стану за граничним віком перебування на військовій службі, відбувається по досягненню:

• 60 років для рядового, сержантського і старшинського складу, молодшого та старшого офіцерського складу;
• 65 років для вищого офіцерського складу.

Які документи необхідно підготувати?

Для звільнення з військової служби по досягненню граничного віку перебування на військовій службі під час дії воєнного стану, достатньо лише подати рапорт.

Якщо військовослужбовець звільняється з інших підстав, важливо розуміти, що перелік документів, які треба долучати до рапорту чітко не встановлено законодавством, військовослужбовець на власний розсуд вивчає перелік документів, якими доводить наявність підстав для звільнення.

У випадку, якщо Ви не знаєте який перелік документів потрібен для підтвердження саме Вашої підстави для звільнення, краще попередньо проконсультуватися з юристом або адвокатом.

Юристи та адвокати нашої компанії неодноразово надавали консультативний супровід по звільненню з військової служби і вже чітко розуміють який саме перелік документів дозволить уникнути відмови звільненні з військової служби через недостатній перелік наданих документів. 

Для економії свого часу та індивідуального аналізу саме Вашої підстави для звільнення, запишіться на безкоштовну консультацію юриста за цим посиланням

Якщо ж Ви не маєте бажання скористатися правовою допомогою можна визначити перелік документів відповідно до принципу аналогії права та проаналізувати перелік документів, який долучають до заяви на отримання відстрочки, згідно з Додатком 5, Постанови КМУ №560.

ВАЖЛИВО: військова частина забов’язана лише перевірити достовірність наданих документів, але не займатися їх збором чи витребуванням . 

Як звільнитись зі служби по досягненню віку перебуваючи на військовій службі?

Порядок звільнення з військової служби визначено в «Положенні про проходження громадянами України військової служби в ЗСУ» і в п. 233 зазначено, що військовослужбовці, які бажають звільнитися з військової служби, подають рапорт по команді та документи, які підтверджують підстави звільнення. 

Поняття подача рапорту «по команді» співвідноситься зі статтею 14 Статуту внутрішньої
служби в ЗСУ, а саме: зі службових та особистих питань військовослужбовець повинен звертатися до свого безпосереднього начальника, а якщо він не може їх вирішити – до наступного
прямого начальника.

При написанні рапорту, обов’язково треба вказати:

• підстави звільнення з військової служби;
• думка військовослужбовця щодо його бажання проходити службу у військовому резерві Збройних Сил України за відповідною військово-обліковою спеціальністю;
• районний (міський) територіальний центр комплектування та соціальної підтримки, до якого повинна бути надіслана особова справа військовослужбовця.

ВАЖЛИВО: оскільки на практиці часто трапляються непоодинокі випадки коли рапорт просто ігнорують та не реєструють, тим самим залишаючи його без руху, краще подавати рапорт у двох екземплярах, один залишається у командира, а на другому командир має вказати вхідний номер рапорту який занесений до журналу вхідної кореспонденції, своє ПІБ, звання, посаду, дату та підпис.

Рух рапорту та кінцевий результат

Після подачі рапорту – до командира роти, командиру батальйону, останній клопоче на командира бригади, після чого рапорт передається в стройову частину та надається на резолюцію помічнику командира з правової роботи, після командиру військової частини та заключним є начальник відділення персоналу.

• Після розгляду рапорту в/ч приймає рішення про звільнення або надає письмову відмову у звільненні з роз’ясненням причин такої відмови.

• У разі прийняття рішення задовольнити рапорт на звільнення, приймається наказ про звільнення, він оголошується командиром в/ч, після чого Ви здаєте посаду та Вас вилучають зі списків особового складу частини.

ВАЖЛИВО: У 5-денний строк ви маєте прибути до ТЦК та СП за обраним місцем проживання для взяття на військовий облік.

Необхідна консультація стосовно Вашої власної підстави для звільнення?
Записуйтесь на безкоштовну консультацію до адвоката

Термін розгляду рапорту та звільнення

Згідно з чинним законодавством, немає конкретного терміну, протягом якого командир зобов’язаний розглянути рапорт на звільнення та звільнити військовослужбовця.

Судова практика переважно вказує на те, що для визначення строків розгляду рапортів застосовуються норми цивільного законодавства, зокрема закону “Про звернення громадян”. Відповідно до цього закону, звернення мають розглядатися та вирішуватися негайно, але не пізніше 15 днів з моменту їх отримання, якщо вони не потребують додаткового розгляду.

Загальний строк розгляду становить один місяць, який, за потреби, може бути продовжений до 45 днів.

Також, Інструкція з діловодства в Збройних Силах України встановлює загальний термін у 30 днів для виконання документів, у яких не вказано конкретний термін виконання.

ВАЖЛИВО: Відлік 30-денного строку починається з моменту реєстрації документа у військовій частині, куди він був направлений.

Які виникають проблеми у процесі звільнення з самого початку?

Частіше за все, проблеми із звільненням з військової служби, виникають, саме на етапі розгляду рапорту, оскільки рапорти перебувають на розгляді місяцями, а військовослужбовець, який вже мав бути звільнений все ще проходить військову службу.

Через вірогідність затягування строків розгляду рапорту на звільнення, краще зробити адвокатський запит з метою прискорення процесу розгляду та звернути увагу на такий рапорт.

Які ж були проблемні питання у процесі звільнення з власної практики нашого адвоката?

• До нашої компанії неодноразово зверталися військовослужбовці, які хотіли звільнитися на підставі досягнення граничного віку перебування на військовій службі, але не могли реалізувати своє право через ігнорування командуванням частини поданих рапортів.
  
• Траплялися випадки коли людина чекала відповідь на рапорт до трьох місяців, а в кінцевому результаті отримувала усну відповідь, що нібито ніякого рапорту не подавалося.

Для того, щоб уникнути таких ситуацій важливо подавати рапорт у двох екземплярах, один залишається у командира, а на другому командир має вказати вхідний номер рапорту який занесений до журналу вхідної кореспонденції, своє ПІБ, звання, посаду, дату та підпис.

Також, треба подати адвокатський запит після рапорту, що дозволить прискорити
його розгляд та уникнути ігнорування. У разі ж повного ігнорування рапортів та
адвокатських запитів військовою частиною слід звертатися до Міністерства оборони,
оперативного командування та Головного штабу.

Після такого ряду послідовних дій ми добивалися реалізації права на звільнення.

ВАЖЛИВО: Кожна ситуація індивідуальна і може потребувати іншого порядку дій для забезпечення реалізації права на звільнення з військової служби. 

Отримати безкоштовну консультацію адвоката щодо звільнення зі служби